求助:物业公司人员的招聘问题???
求助:物业公司人员的招聘问题???】
一个集团公司成立新的物管公司,请问:物管公司的人员编制问题,由集团公司招聘还是让物管公司成立人力资源部,由物管公司自己招聘,谢谢!!! 看物业公司规模大小了,编制多的话还是由物业公司自己招聘好,物业低级员工比例大、流动性大,自行招聘效率高。
另管理面积不大的物业公司没有必要设立人力资源部,综合管理部门里有这个职能就可以了。 原来我们公司的集团下属物管公司,都是自己物管公司在招聘人员,由管理部负责,但是要是招聘物管公司的主任或是以上职位的人员,还是由集团公司定夺! 物业公司自己决定就好了! 同意隔层楼上的。
物业管理公司的规模决定是否自行招聘。
规模小的,管理阶层人员数量有限,成立专门的人力资源部门,会存在部分浪费。
面对大多只是保安、保洁人员,通常放个人就可以了。
物业管理的人力资源部门使命,提供优秀人才;降低用人成本。
物业管理公司作为劳动密集型企业,人力成本控制时相当重要的。
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