cecilia_lin 发表于 2007-8-28 19:26

又要麻烦大家了：中介员工如何建立起责任心？使命感？

麻烦大家了，中介公司的员工我自己认为是要很高的责任心的，对于员工如果没有责任心，做事没有动力。没有责任心很多时候就是教了还是学不会。没有责任心很多时候对于客户也是敷衍了事，为了赚钱而服务。所以自己认为责任心是员工的必要条件。可是怎样才会让他们比较有责任心呢?:L
请各位给与指导，谢谢！！:) :)

cecilia_lin 发表于 2007-8-29 14:27

求助

cecilia_lin 发表于 2007-11-1 20:12

麻烦给与帮助
:Q :Q :')

天圆地方 发表于 2007-11-2 15:11

1、建立一个合理的晋升体制，让他们能看到努力的方向。晋升体制最好分为两块，作为经纪人如何晋升。如果想做店长--区域---....如何晋升。
2、多组织一些集体活动，增加集体凝聚力。比如：聚餐，知识竞赛等等形式不要拘泥。
3、打造企业文化，让每个人都有主人翁意识。
如果你只是用业绩来衡量员工，久而久之他也会觉得只有业绩是最重要的。其实有时几句夸奖的话，也许比物质奖励更有激励作用。

cecilia_lin 发表于 2007-11-2 17:00

谢谢！！



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