世联企业文化培训
世联企业文化世 联 企 业 文 化
世联新员工入职培训系列课程
择 业 观
择 业 观
大部分人都努力追求自己没有的, 只
有少数人会享用自己得到的。
择 业 观
聪明人一生只做一件事
先了解概念——文化
一、核心价值观
1、价值观
是人们关于事物的意义或重要性的总的评
价和看法
是人们所奉行的一系列观念、信条或原则
1、价值观
价值观的定义
我们与客户的关系
我们与小组成员的互动关系
我们与其他人的人际关系
我们对杰出成就的承诺
课 间 休 息
2、世联核心价值观
因团队而强大
因做足功课而专业
因郑重承诺而有信誉
因为客户发掘价值、降低交易成本而 解决中国房地产问题
核心价值观的理解(1)——关于团队
了解“组织”的意义
“团队”与“群体” ★
协同的意义——搏弈
核心价值观的理解(2)——关于做小事,做足功课
做足 专业知识 的功课
做足 市场信息 的功课
做足 特定项目 的功课
核心价值观的理解(3)——关于郑重承诺
向客户允诺能实现的目标
销售部的楼宇介绍
估价部的价值判断
顾问部的新型业务
欣 赏
二、世联的企业目标
只有方向正确,效率才有意义。
世联宗旨
为工作注入生命的意义
我们的使命是在房地产顾问领域,
提供可信赖、高品质的增值服务。
具有国际水准
中国最佳
房地产专业顾问机构
世联目标
服务质量
客户满意率: 95%
客户投诉率: 机构 <1%
个人 <2%
客户投诉处理满意率: 100%
客 户
拥有一批高忠诚度的客户
世联目标
吸纳、保留本行业敬业、追求专业、协作的
高素质职业人才
世联目标
行业领跑者与建设者
重要理念
阅读文章:
《天下兴亡,我的责任》
《操之在我,扩大影响力》
思考题: 楼主发的东西80%在目录里了,建议别人别下了,这家伙每次发的多是边角料~ 楼上买了的,可否发一份给我学习下?
[email]evahe02@126.com[/email] 浪漫色狼,可否发一份给我学习下?
[email]duanlp118@163.com[/email]
好东西
我的公司叫联盛,就是从世联里偷师的内容很少,但是值得研读
其实这就是一个讲稿的提纲,接受培训的员工,其实是在讲解和讨论的环境中学习的,光看人家的讲稿,基本领悟不到什么真谛。 框框阿,楼主你未必也太!!!!!:) 太贵,除了提纲,谁有细案?帖出来分享,谢谢。如果方便,能否发我邮箱一份?[email]cxh879@sohu.com[/email]有劳了! 这些的东西都是需要花钱的? 穷人尊可怜,这个有点贵哦 [quote]原帖由 [i]狼一样的人[/i] 于 2007-11-22 13:26 发表 [url=http://www.swotbbs.com/redirect.php?goto=findpost&pid=924298&ptid=76190][img]http://www.swotbbs.com/images/common/back.gif[/img][/url]
我的公司叫联盛,就是从世联里偷师的 [/quote]
呵呵,还有这样的公司,是真是假?
要当心人家告你们哦。 买了的兄弟帮忙发一个吧 小弟现在穷的很哈
EMAIL:[email]dongge113@sina.com[/email]
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