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置业顾问激励方案--绝对原创

本主题由 东海岸 于 2008-7-15 08:05 移动
arbiguer

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11# 大 中 小 发表于 2007-8-14 20:12  只看该作者
好东西啊，太有用啦，顶呀
  希望楼主能与我多交流。arbiguer@sina.com

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vip.ly

中尉(5级)

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12# 大 中 小 发表于 2007-8-14 20:21  只看该作者
谢谢求学的分享！
很实在，很有用～
把握自己，把握生活，把握命运！

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dingchuang

中士(2级)

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13# 大 中 小 发表于 2007-8-14 20:46  只看该作者
好东西,值得参考

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佳明

上尉(6级)

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14# 大 中 小 发表于 2007-8-15 09:13  只看该作者
谢

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terry198416

少尉(4级)

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15# 大 中 小 发表于 2007-8-15 11:12  只看该作者

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本帖最近人气评价记录
公司和员工的利益最大化的平衡! 顶

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tianjiangtao

上尉(6级)

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16# 大 中 小 发表于 2007-8-15 11:13  只看该作者
东西是好东西啊，就是执行起来有点难度！

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liyun0223

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17# 大 中 小 发表于 2007-8-15 13:06  只看该作者
楼主,你觉得前两名的奖金,从后两名中提取,这样会不会影响员工之间的关系.
不利于团结.   
学习了很多东西,感谢!!

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liwengui

中士(2级)

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18# 大 中 小 发表于 2007-8-15 13:51  只看该作者
17楼的办法也是我正在想的，我决定这个月就开始做。我认为不会影响员工之间关系，员工应该感到有压力，要争这个奖，如果他觉得是别人拿了他的钱，拿就请他走人吧

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最爱唯一

上尉(6级)

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19# 大 中 小 发表于 2007-8-15 13:52  只看该作者
不错啊顶下
文案要服从策略,策略要服从销售

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eyeel

上尉(6级)

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20# 大 中 小 发表于 2007-8-15 14:10  只看该作者
强悍，超级强悍

－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
（8）销售流程图
销 售 流 程 图

－－－－－－－－－－－在哪里呢？

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