
十三、人员变动,黯然离开(全篇完)▓▓房策天下(地产思想库)! I5 D: \8 ]# L0 Z( M5 E- W6 `2 Z
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销售情况随着商场的人气滑落变的彻底停止,我们上班的时间调整成跟商场营业时间相同,早9:30( N5 ^, J0 m7 I+ T1 N
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到晚10:00,比以前的时间更长更难熬……+ c' C" t7 A& ]" v+ D
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因为公司跟开发商签定的合同没有什么限制,所以也不再重视我们的现状,把更多的精力投向了北方
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; P( _8 N2 s6 B$ bbbs.fdc100.com某城市的一个新项目,经理也开始频繁出差。开发商期待的销售任务完全落在了两个组长的身上,但是" q& r( | D0 {" ?3 K
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组长每天也跟完成任务似的过来上班,人人都在暗自寻找新的出路。在这种情况下,先后有4个业务员辞
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职了,售楼部由原来的10人剩下了6人,变得更冷清。开发商很是头疼,经常打电话过来找组长过去开: i; _. ?! S1 E P8 _) |9 H: v# S& Z
$ k9 a& U! @8 a: z' _9 f会,每次都会看到他们无奈、愤慨的表情。我也想到了离开,回到熟悉的城市去,可就是不甘心,我不
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想就这样结束在这里辛辛苦苦建立起来的同事关系,因为我已经跟每个人都相处的很融洽了,大家都对bbs.fdc100.com& u: q# j) }4 _( ?+ N5 y4 B
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我很好。我开始尝试着给大家打气,也劝说两位组长,甚至跟随组长一起到开发商公司开会,我努力保3 C6 S7 f- x6 A/ C9 p4 T
3 |$ [/ f! v5 b3 ]) S! a3 ^▓▓房策天下(地产思想库)持着我的积极性,只因为不愿意一个团队就这样散伙。可是我的能力毕竟有限,项目做到这种情况,已▓▓房策天下(地产思想库)8 t: N) ]; r! U R; c
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经无法挽回了,公司不再重视,大家也都是混一天算一天。终于有天W组长推心置腹的对我说:你还是加bbs.fdc100.com! K0 D- A0 d- l# {. O4 L% L
9 X( k/ C+ _7 a' A2 f中国地产黄埔军校,藏龙卧虎,海量免费资料,实操为要,思想交锋,广拓人脉,商机无限。紧投递简历吧,公司基本会在年过后撤场,趁现在看有好的公司招人就去面试,你的能力绝对没有问
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: l2 j- [# S2 J' O& Z! q; v3 d▓▓房策天下(地产思想库)题。北方的那个项目也是商业项目,问题是跟着这样的公司走到哪里可能都会是失败。
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6 F, K( T1 I2 [7 K" s: l+ xbbs.fdc100.com 我无言,只有开始新的打算,开始留意我来时的那个城市的招聘信息。一个月后我被一家大型房地产
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开发公司录用,报到时间是2004年1月1日。我把这个消息告诉了大家,大家都很为我高兴,但也舍不得
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1 _) v* H" l, }7 k, n) v6 wbbs.fdc100.com我,不知是谁先发起了行动,结果在我离开的前一天收到了7份礼物,礼物的清单:
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4 I) \$ V' r* A- J1 V2 \经理:水笔一对
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W组长:书一本《一滴水的智慧》,题字:勤勉立志▓▓房策天下(地产思想库)/ Z$ A& w. f' U( {$ w% q' O8 o& G
2 p# ]8 i' r6 I5 j/ ~: f▓▓房策天下(地产思想库)另一位组长:亲手织围巾一条
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同事甲:书一本《幻城》
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( x& H5 x+ J7 A" d' E同事乙:工作笔记薄一本,题字:一帆风顺房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案; X, m( I% d [8 B
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同事丙:手机链一条
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从我的来到走,一共是10个月时间,我却浪费了6个多月的时间跟这么好的同事们不相往来,在走之
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前才真正感到后悔……▓▓房策天下(地产思想库)6 |9 H4 T# K% F
# o+ \! F1 J2 p3 s房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案 在这段经历过后,我终于明白工作中的激情其实更多的来源于一个融洽的团队,而不是去赌气去争当
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销冠,维持这种激情首先要有一个良好的心态,再就是对工作的热爱、对团队的热爱。(全篇完)
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8 Z3 m {% h9 F# J1 O% ?再次感谢回帖支持我的策友们,谢谢你们的关注!