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地产职业生涯的困惑:成功者请进!

本主题由 东海岸 于 2008-2-20 12:09 解除置顶


没什么了,先积累经验在跳槽,你还真得以为离了他就不活了?!要自信,关键是要有独当一面的能力。你的操盘经验毕竟是少,权当一次职业培训吧。
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  • 东海岸 评分时增加鲜花 3个 人气+60 2008-2-20 12:00
人生自古于世www.swotbbs.com, P6 q8 u+ b9 C- F% h. l2 s# h# N
当有一技之能
3 E, y' v# m5 }▓▓房策天下(地产思想库)我辈既务斯业www.swotbbs.com. Y' _6 F; z# y( g% k
便当专心用功0 Q7 T; D- c. w* W' p+ p4 ?. q& K
他日名扬四海" h5 P7 s" {1 Z) w; r
根据踞在年轻
3 a$ f! C! w# x5 F: B    你之所以还会对如上问题感到困惑说明你还不成熟,不知道你有没有看过《墨攻》,策划师扮演的就是墨者的角色,赖以谋生的技巧不只是专业能力,还应当有亲和力,改变环境的能力,说服力,把握和左右大局的能力。只有你能巧妙的切入甲方的心理,赢得自己老板的信任和重用,你才能学以致用。房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案, t) u/ I. k& z4 I) N
    我相信你是一个好策划师,但是你应该不是最优秀的策划师,就算你是最优秀的策划师,别人也没有义务以你的思想为准绳,以你的主见为依据。这需要策划师有过人的人格魅力,这需要长时间的外在形象塑造,或者给大家塑造一个才高八斗、踏实稳健的形象,或者塑造一个能够影响高层、左右逢源的形象,说句不当说的兄弟,这得喝多少酒,遭多少白眼和失败啊!▓▓房策天下(地产思想库)- w6 A* W  F! e9 K# F7 u& I
    策划师不能自己闷头写写策划书,我今天给你说的很少涉及业务知识,因为业务是策划师的底气,只有一流的业务水平才是根本,能力和知识永远在个人事业上是加法,代理公司的策划师要会跟老板混哥们,跟同事混威严,跟甲方混专业形象。应该是老板的顶梁柱,同事的领头军,甲方心中的专业顾问。要达到这个境界大部分兄弟靠的是专业知识加上无孔不入的关系营销——营销自己的关系营销,谁没有过在卫生间出酒,在开发商面前装孙子的经历,谁又没有策划书和创意被老板和高层强奸的经历,只是都过去了。www.swotbbs.com: x* [5 L# x1 b4 k' ~
    我现在在一家代理公司做策划部经理,因为常年的关系应酬已经是高血压、心脏病,经历了多少次白眼和失误才慢慢的走出来,所以兄弟,年轻人忌骄躁,环境不好跳一跳是正常的,但是要首先摆正自己的心态。
$ C( X/ V8 L/ u    一个策划师的年纪也是很重要的,策划是顾问类行业,顾问类行业重经验相对轻理论,同时房地产是一门经验学科而不是理论学科,这就要求策划师要有一定的阅历,这种阅历并不是年轻的策划师没有,在信息爆炸的年代,我们可以轻易的找到类似世联机构、万科集团的技术资料,并不用我们天南海北的去考察,策划师的成长速度空前的快。但是阅历的作用并不只是丰富经验,他更大的作用在于一种外在的表现,透于外表的就是给人看起来很成熟、稳重、睿智。这个行业对策划师的年纪是存在潜规则的,无论你信还是不信,你要打破潜规则就要加倍付出努力,甚至要有挑战权威的勇气和实力。如果你还没有到达一定的年纪,没有打破潜规则的能力,你就需要安心下来积累经验。▓▓房策天下(地产思想库), T' R8 x" U+ t! X( x
    最后,看到你对老板的评价,其实“天下乌鸦一般黑”对老板苛求什么只能是失望,你是出卖自己的劳动力,他支付给你他认为合适的薪水,你认为你被低估也可以不做,但是如果你的劳动力一直没有被其他人高估过你就要打消你对老板的意见。
* a) R) Z# w1 N. I" Q. J7 s    成为一个策划师更多的像一个从男孩变男人的过程,是一个长期蜕变的过程,你从学校出来时间还短,书生气还没有完全褪掉,高调做事、低调做人应该是你的最好选择。
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  • 绿荫如云 评分时增加鲜花 1个 人气+20 2008-2-20 15:51
感谢楼主的帖子,引出来这么多精彩的回复。+ T. y# R( h/ D' G
感谢每位同仁的回复,让我们这些新人能够在心态上面进行自我调整和学习。8 N5 _/ p% e0 F1 u2 N* i

9 y$ K4 {4 P. r& A1 W. E" O房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案小弟尚未毕业,在大学里面做过几件小事情,在地产界晃悠,总结一点,积极的心态最重要。不管是做人还是做事。+ v: X; j% m( v5 H
另:名校出身可不是耍大牌的资本,小弟不才,所在学校也是中国大学排名前十,更不才的是,我学的也是经济学。
. }# l& _# p* w/ e& W9 V经济学作为一门显学,其实这仅仅只是外人看来的。作为一名经济学专业的学生,你我都知道,我们所学习的,都是理论经济学。从政治经济学原理到西方经济学,从微观经济学到宏观经济学,你要问我学到什么可以实际用到业务中的知识?不好意思,还真的很少。那我们大学这么多年,学到的是什么???严密的逻辑思维能力和广阔的思维,这才是我们最重要的技能。换个表述方式,我们经济学所培养的就是一个人怎么去思考问题,面对问题怎么解决问题的过程。
( r( ~" p! n  W$ w, B. Pwww.swotbbs.com不知道楼主在大学里面是怎么样的一个人,不好意思的讲,应该从来没有“一日三省吾身”吧?要不然你怎么会不知道你要做什么,怎么会去现在的公司?去了现在的公司怎么不清楚自己应该摆在什么样子的位置?房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案% P4 u! ], u$ h: H  E# R
小弟不才,不应该这么讲,但您是我师兄,大家都是学经济学出来的,有些话我就讲了。因为希望您好,所以就这么说了。www.swotbbs.com7 V& q, l' v+ S& b
还是那几个字,积极的心态。
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添个热闹


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  • 绿荫如云 评分时增加鲜花 1个 人气+20 2008-2-28 20:30
  • llf429 我顶 1个 人气+1 2008-2-20 16:59
看了小腿的哭诉,很同情。; q, ]8 S2 [6 [% {
但是从我从业的经历来分析你的事情是这样认为的。中国地产黄埔军校,藏龙卧虎,海量免费资料,实操为要,思想交锋,广拓人脉,商机无限。, q3 T2 \3 d5 f6 n7 P5 U/ b
首先我刚刚入行的时候,面试的时候就对面试的人说,问人家职位,如果面试的人职位高,就要求在他的部门干。
6 t4 E6 x6 W" h; S& n, L; x" lwww.swotbbs.com理由是“存在的就有他的合理性”既然人家能做到很高的职位就有他独到的地方。中国地产黄埔军校,藏龙卧虎,海量免费资料,实操为要,思想交锋,广拓人脉,商机无限。. a8 p; l' @2 I( U, x; M& T
所以他的身上就有你可以学习的东西。房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案# f6 o" p% A2 g9 r7 w
经过这么多年,通过这个方法我进步了很多。' s/ Z4 o* y8 Z
4 Z# J$ [6 {/ \. ], j7 C
其次,你刚刚入行,需要确定的不是钱多钱少的问题,可以问自己,如果给你月薪1万,担当副总的职位,你能给公司创造多少利润?
0 z3 L& |6 i' c* v7 ?, C3 Y▓▓房策天下(地产思想库)这也就是你们公司老板的想法,如果你能给公司创造无限的价值,不用你说,你们老板就把你当成宝了。www.swotbbs.com3 q* F6 E" Q( t3 D* r
即便跳槽也需要有相对多的经验和能力才能找到比现有工作更好的待遇,还是试问自己有这个能力去争取更好的工作么?
1 D, N; B" x4 n  L你们老板对你很苛刻,证明他还是对你不满意,如果你做到都能让他满意了,肯定离升迁不远了,但那个时候是你跳槽的时候了。9 L2 A8 v6 D, }3 ?' r2 e
所以,现在的你不要计较个人得失,注重自己的专业知识的补充和为人处世的历练。
8 v* r/ [8 S8 d2 K3 K▓▓房策天下(地产思想库)" t/ B# \: A3 ^# O) p
如果真像你说的,公司没有什么可以令你学习的地方,我想也不可能有项目去运作。- D6 F3 [1 a- z8 \+ ^, d% ^3 C
所以说,还是多观察、多学习、多工作。
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地产联盟大家庭,欢迎众家兄弟姐妹加入,37249853

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5楼的兄弟!说话实在!

  

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坚持



现在无论做什么事,都需要坚持的精神,尤其是在老板面前不要表现很不满,这样不利于自己的发展,吃得苦中苦,方为人上人.- T" N" |% \8 z4 f* B
  感觉应该摆正自己的态度3 t2 U: v; `) Q7 y
应该务实做出成绩房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案8 N( v1 N3 u( T2 r
最好选一家好公司
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朋友,不管你能力到底有多强,毕竟你从业不到一年,还处于经验积累期(漫长的)。有了厚重的积累才可能会一飞冲天!(厚积薄发
6 F, }8 f. }8 C: q2 l房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案    不要有太多怨言,任何时候都要保持良好的心态!从业颐始遭遇些挫折是好事!慢慢来,可以从新选择!
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老弟,刚毕业没多久的人,最宝贵的优势是年轻!这是多少钱也换不来的!
+ S1 W3 Y9 h" ]$ [( I$ U- J( o% z中国地产黄埔军校,藏龙卧虎,海量免费资料,实操为要,思想交锋,广拓人脉,商机无限。年轻就意味着希望。赶紧跳吧,呆在那里浪费时间是最大的牺牲。
5 {' Y! D6 \% k5 E年轻最大的任务是学习,不断接触新项目,学习新知识。www.swotbbs.com, w' R% V: F: f
找一家大公司,系统地学习,时间长了,你会成长为骨干的。& v9 O! N, n( n* q- B
图一时小利,就算这边给你加了工资,你学不到东西,那更遗憾!
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职场强者三大生存定理


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  • 绿荫如云 评分时增加鲜花 1个 人气+20 2008-2-28 20:32
定理一:两害相权取其轻,两益相权取其重;有所弃才能有所取,有所不为才能有所为。
8 ]3 \' \- `% V( @$ ]www.swotbbs.com解释:世间事总不可能是完美的,需要抉择。去与留?如果不能确定所去的新地强于原地,请留在原地。钱与技?类似鱼与渔,世间都是源渔求鱼,未闻相反者也。渔未成而求鱼,可乎?想赚钱先赚取赚钱的资本。
' ?+ U2 l: v% B1 m" _! k▓▓房策天下(地产思想库)
: {3 n& y. R3 `$ O$ h* W9 u中国地产黄埔军校,藏龙卧虎,海量免费资料,实操为要,思想交锋,广拓人脉,商机无限。定理二:有一利必有一害,有一害必有一利,强弱相形,害利相生。
5 ?- K9 T: a+ P" E& vwww.swotbbs.com解释:如果是好公司,可能学到一些东西,可是强手如云,轮到新手负责策划?但不好的公司,老板就不得不涉险启用新手,因为老板放眼四顾,哪里还有老手?与其好公司牛后,不若坏公司鸡口。销售用经验,策划重创造,真正的高手应该有自学自创的能力。
  v- p0 I1 R: ^: o1 D  G房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案' @/ G' E7 ^) l* b) k7 x
定理三:火强则克水,水强则克火。房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案$ \' [1 m% T& Q2 b5 N6 {
解释:都说水克火,可你什么时候看见水可以克制霹雳闪电?楼主现在发出幽怨之声足以证明你现在还没有对这个世界讨价还价的能力与实力。何不卧薪尝胆,待到秋来八月八,百花开尽我花发?那时就不是老板选择你,而是你选择老板。虽说世间乌鸦一般黑,但相信世上有美丽的白天鹅。
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引用:
原帖由 丹朱 于 2008-2-21  17:26 发表 房地产策划,营销策划,发展策略,人才库,市场分析,融资,战略,公关活动,广告设计,销售,培训,景观,会所,免费案例方案1 K/ b! a1 n: \  d% X8 ^6 d" |
定理一:两害相权取其轻,两益相权取其重;有所弃才能有所取,有所不为才能有所为。中国地产黄埔军校,藏龙卧虎,海量免费资料,实操为要,思想交锋,广拓人脉,商机无限。' U0 V4 H$ j. C2 m0 w$ V8 f
解释:世间事总不可能是完美的,需要抉择。去与留?如果不能确定所去的新地强于原地,请留在原地。钱与技?类似鱼与渔,世间都是 ...
& R  E4 K! O4 D# f' I! k▓▓房策天下(地产思想库)
) o8 Z4 v5 H# u+ a! S) B$ ~, ?▓▓房策天下(地产思想库)
# l9 }8 h2 D+ t3 a8 v* p中国地产黄埔军校,藏龙卧虎,海量免费资料,实操为要,思想交锋,广拓人脉,商机无限。顶59#,楼主深入理解' Z% t4 e8 u" v& S1 D2 x$ F& _$ ?
▓▓房策天下(地产思想库), d/ d3 r" \5 _% `  B# M$ [
但有一疑问,楼主至今好像还没出现过?呵呵www.swotbbs.com  A6 `* r3 P/ t

* e* u  D; E- ?. `: w3 U▓▓房策天下(地产思想库)受打击太大啦?

  

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