(北京及时雨365管理顾问公司与北京房地产经纪商会联合推出)
企业培训的成效将决定企业的竞争力;
对于企业的经营者,要追求永续经营,
要在激烈的市场竞争中立于不败之地,
必须仰赖于培训的成效;
培训是企业赢得现在及未来的制胜法宝!
通过总结分析找问题,
通过参加培训找方法!!!
面对宏观政策调控,房产中介公司如何应对?
面对房价波动,房产中介公司如何应对?
面对客户等待观望,我们如何应对?
面对购买客户大量减少,我们如何应对?
面对犹豫不定的客户,我们如何促单?
面对市场淡季,我们如何保持业绩?
面对市场淡季,我们如何管理团队?
面对市场淡季,我们如何生存?
没有卖不出去的房子,只有卖不出去房子的经纪人!
没有不景气的市场,只有不景气的公司!
一年之季在于春,没有计划就没有收获!
特邀行业专家指点迷津:
一, 讲师介绍:
房地产经纪企业培训教练:董 琪
13年销售管理实践经验,10年企业内训经验,3家大型企业销售培训系统的创始人和构建者、培训课程的主要开发者和课程的主讲者。
北京及时雨365管理顾问有限公司:高级管理顾问
曾任:21世纪不动产北京区域总经理
21世纪不动产宁波区域运营总监
21世纪不动产中国总部培训部经理
原台湾信义业务总监:王飞
2005年:Coldwell Banker信义房产 中国区年度单店产能第一 业务总监
2006年: Coldwell Banker信义房产 中国区年度单店产能第一 业务总监
中介门店实战管理专家:梁家豪
从事房产经纪工作近十年, 对房产中介行业有深刻的理解和认识,有丰富的房产中介管理和实战经验。现兼任多家房产中介公司的管理顾问和内训工作。
北京房地产经纪商会:培训部部长
北京及时雨365管理顾问有限公司:管理顾问
北京首位百万(单月)门店店长(2006年4月签单业绩:1004367元)
二,招生对象:
房产中介公司的老总,总监,区域经理,人力资源部主管,店长及储备店长级别管理人员,新入行的投资人与管理人员。
三,举办单位:
主办单位: 北京及时雨365培训顾问机构 (
www.jsy365.cn)
合办单位: 北京房地产经纪行业商会
合办单位:北京房博士软件开发公司
四,课程安排:
课程一 《打造超级店长》上
时 间 9:00—12:00 上海讲师:王飞(原台湾信义业务总监)
无敌店长:
一:团队企图心
只有第一,没有第二
分店: 小组:师傅:徒弟:
二:最好的防守是进攻!
永远不让自己被动;主动出击;亮剑精神
三:决不折佣!
客户要求折佣的原因
心态;方法;话术
四:决不认输!
面对同业发誓
把不认输的精神传递给第一个同仁
五:没有完美的个人,只有完美的团队
团队精神第一;团队智慧; 团队配合
六:速度致胜
接待;带看;谈判;服务;配合;
七:细节决定成败
接待本;钥匙箱;抽屉;电脑;客户档案本;文档柜;
八:如何应对变化
宏观调控
目标不能变
心态:信心
方向改变
方法改变
加大支持
九:分店执行力与效能
晚上十二点发DM
有效行程管理
快乐的店长
一,你是快乐的店长吗
1、我们真的快乐吗?
2、我们为什么不快乐?
3、快乐店长的前提是什么
二,重申店长的基本职责
1、目标(人才、品质、业绩)
2、管理
3、培训
4、支持
5、激励
三,店长的基本要求
职业道德、业务能力、沟通协调能力、学习能力、自律性、全局观
店长的角色:良师、教练、专家、经营者、管理者
四,店长成长的烦恼
兴奋憧憬期---春风得意期---苦闷迷惘期---挫折痛苦期
---麻木不仁期---苦苦挣扎期---豁然开朗期---稳定发展期
课程二 《打造超级店长》下
时 间 13:30—16:30 上海讲师:王飞(原台湾信义业务总监)
分店管理
一,制度与纪律
铁的纪律打造铁的团队!分店奖惩制度 分店守则 执行到位
二,沟通技巧
管理的核心是沟通!
1、了解人性:
2、了解价值观和动机
3、了解优缺点
4、了解需求
5、非正式沟通
6、非正面沟通
三,目标管理
什么都可以变,目标不可以变!
分店目标分解:时间和人员
月目标/周目标/日目标
重点是日目标:上午和下午二次检核,多次提醒,行程管理,视觉化管理。
四,人员管理
士为知已者死!
•谁是你的白金搭档?
•大忌与大机
•神奇的师徒制
•伟大的激励方法
•真爱无敌
•有效行程管理
•离职预防及处理
五,房源管理
开发乃业绩之母!
1、只接有效的房源
2、增加KEY房
3、独家委托
4、楼盘精耕分配
5、查询系统
6、人人熟记
六,客源管理
滴水不漏,让每个客户都成交!
1、来店接待,团队协作
2、立即带看、连续带看
3、全程促销、团队促销
4、A买系统、视觉化管理
5、系统跟踪,买方共享
七,分店会议
1、早会:功能、流程、内容、方法;
2、晚会;
3、周会;
4、月会;
5、紧急会议
八,强力支持
1、市场信息
2、方向方法
3、紧急支援
4、在谈辅导
5、陪同签约
6、心态辅导
九,分店文化
分店是个温暖的家
1、相互帮助、相互学习
2、良情竞争、共同进步
3、不找借口、乐观积极
十,分店环境
洗手间:
吃饭问题:
工作间:
视觉化:
十一,视觉化管理
•最省力的管理方式之一!
1、绩效板
2、公告板
3、荣誉墙
4、血泪史
5、提示栏
6、激励语
人才培养
一,如何选对人
理念:慎选所爱,深爱所选;
方法:实践淘汰法:
二,工作教导
1、育新大师
2、优秀同仁
3、问题同仁
4、有效的OJT
三,用人之长,容人之短
•做一个懒惰的店长
•把对的人用对地方
•管理好人的短处
四,人才激励
1、生涯规划
2、奖罚分明
3、潜能开发
分店经营
一,同业关系
团结一切可以团结的力量
1、尊重同业,和睦相处
2、取KEY配合,热情快速
3、赞美同业,学习同业
二,商圈精耕
目标:垄断主商圈
1、物业合作
2、广告覆盖
3、一年多卡
4、成交宣传
三,行销广告
让客户知道,让客户相信!
1、专人跟踪,定期跟踪
2、专业实力的宣传
四,多元经营
•随机应变,与时俱进!
1、公寓
2、别墅
3、老房子
4、商铺
5、办公
6、租赁
五,分店礼仪
1、分店接待培训:
2、来电接听培训
课程三 《“迷茫”的房产中介 》
时 间 16:30-17:30 讲师:梁家豪
1,房产中介行业突变解析
2,北京几大房产中介现状分析
信一天是行业初级阶段的牺牲品
中大的今天是其经营理念的必然
我爱我家凸现老牌优势
链家的觉醒
中原的中高层战略及时革新
21世纪不动产的变革与扩张
世邦信义的稳健发展策略
美联地产突起新军
3,,北京成功房产中介的几大特征
4,从房产中介人才流动,看房产中介最佳可复制经营模式
5,为什么房产中介“弱不禁风”
6,寻找与确定最佳盈利模式和优势营销使房产中介走出“迷茫”
7,如何建立房产中介最佳盈利模式和优势营销
课程四 《永续经营:经营计划与实施》上
时 间 9:00—12:00 讲师:董 琪
一,房地产经纪行业展望
房地产经纪企业在房地产市场中的定位
房地产经纪公司永续经营的核心能力是什么?
当前市场发展趋势与行业前景探讨
二,经营问题与管理突破
经纪公司有哪些常见的经营问题?
经纪公司经营管理体系的核心内容是什么?
如何通过管理突破经营瓶颈?
课程五 《永续经营:经营计划与实施》下
时 间 14:00—17:30 讲师:董 琪
三,制定可实施门店经营计划
门店如何才能获得高绩效?
经营计划的核心目标是什么?
门店经营计划的核心内容有哪些?
确定经营目标的过程?
如何让计划成为现实?
四,销售计划的分解与执行
如何分解销售任务?
推动销售计划成功实施关键要素是什么?
销售队伍管理的难点是什么?
什么是销售活动(行程)管理?
经纪人的关键销售活动(行程)是什么?
如何通过建立关键活动指标(KPI)监督销售队伍运作?
如何分析和改善经纪人的销售活动(行程)效率和效果?
现场答疑:
面对当前市场与政策,房产中介如何应对
五,报名咨询:
980元/人 (含培训费,讲义,午餐费等) 每隔两个月办一期
报名三人以上公司,公司可免费加入北京房地产经纪商会
赠送房博士软件1000元代金卷
报名五人以上公司,送公司免费内训一次
赠送房博士软件2000元代金卷
报名八人以上公司,可享受安排专人跟进辅助培训内容执行
010-66232208 13301369696
六,报名费提前汇至以下帐号:
工行卡帐号:6222 0002 0011 4349855 梁家豪
建行卡帐号: 6227 0000 1473 0130147 梁家豪
交行卡帐号: 601428 6991 5152903 梁家豪
(会后凭收据领取此次培训班的结业证书)
七,报名表
房产中介门店店长实战技巧集训班报名表
姓
名 名 性别 最高
学历 相片
工作
单位
部门 职务 职称 传真
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注:复制填写邮件至
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